中银（宁波）电池有限公司2022届校园招聘简章

1

外贸储备业务经理、单证人员，产品经理

商贸、语言，理工科类

6

英语，日语，西班牙等语种优先，英语专业需达到专业八级水平。个人形象气质佳，具有良好的沟通及表达能力。单证人员，英语4级以上，性格开朗，责任心强。产品经理，负责外贸新产品开发，需要良好的外语基础，理工科专业优先。

单证、业务员、产品经理→业务经理→部门经理

2

国际电商业务员

国际电商专业，市场营销

2

英语六级或以上，具有国际化设计理念和视野，熟悉国外社交媒体，善于做调研、分析、优化、创意等，并能结合产品提供相关文案，尤其是对国际电商感兴趣者优先。

业务员→业务经理→部门经理

3

国内销售储备干部

平面设计、视觉效果、传媒等设计相关专业

2

英语四级及以上，有深厚的设计功底和良好的创意构思能力、设计理念，会网页设计及电商平台设计；会操作CorelDRAW、Auto CAD、Adobe Illustrator等软件；会操作视频编辑软件及3D渲染者优先；能独立完成创意、设计、制作工作。善于学习，沟通能力强。

设计人员→民品部骨干（电商部骨干）→部门经理

市场营销及销售管理，热爱销售者专业不限

3

热爱销售，善于沟通，具有较强的语言表达能力，形象气质佳，并能长期驻外，具有团队合作精神，提供实习机会。

派往驻地业务员→城市经理→区域经理→大区经理

市场营销、产品推广、品牌策划等相关专业

3

英语四级以上，有专业的广告、市场营销、品牌策划能力，良好的创意及构思，具有较强的语言表达能力，产品规划能力，熟悉微信、微博、抖音等运营管理，有激情有梦想有娱乐精神。

市场营销人员→民品部骨干→部门经理

财务、统计、行政管理

2

具有较强的逻辑思维能力，细心、耐心、原则性强，沟通能力强，有团队协作精神。有计算机基础

业务跟单→业务助理→客服经理→部门骨干→部门经理

4

技术部门储备干部

电化学、高分子化学、分析化学、化学工程

8

英语四级及以上，具有较强的分析判断能力，且沟通表达能力强，做事认真细致有条理，善于思考学习，有团队合作精神。

技术骨干→精英→技术项目负责人

5

工程部门储备干部

电气自动化、机械设计、机电一体化、能源工程及自动化、电子信息技术及仪器、金属压力加工、模具

6

英语四级及以上，具有良好的沟通表达能力，做事认真细致且有条理，善于学习。

设备研发骨干→精英→设备研发项目负责人

6

财务部门储备干部

财务、金融管理

2

英语四级及以上，对数字敏感性强，原则性强，做事认真仔细有条理，并富有责任感。善于思考学习，有团队合作意识。

统计、出纳、会计→主办会计

7

软件开发储备干部

计算机、信息管理与信息系统、软件工程等计算机

2

英语四级及以上，具有较强的分析判断能力，善于思考学习，熟知C#、JAVA、ABAP等其中一门开发语言，熟知SQL Server或Oracle数据库。

软件开发人员→软件开发骨干→精英→项目负责人

8

物流部储备干部

物流管理

2

英语四级及以上，了解物流管理业务流程，熟悉SAP及物流信息管理系统。沟通能力强，能承受较大的工作压力，有团队协作精神。了解立体仓库运行操作流程优先。

仓管员→物流管理人员→仓库主管

9

行政管理储备干部

行政管理

4

英语四级及以上，具有较强的逻辑思维能力，细心、耐心、原则性强，沟通能力强，有团队协作精神。有计算机基础，人力资源管理专业优先。

基层做起→相应岗位骨干→精英→部门负责人

档案管理

10

生产管理储备干部

工业设计、工业工程、化学或热爱生产管理工作专业可放宽

4

英语四级以上。具有较强的逻辑思维能力，善于沟通交流，做事认真仔细，有较强责任心，有团队合作精神，能吃苦耐劳。有计算机二级、熟悉精细化管理和SAP管理系统的优先。

生产管理人员→车间主任→制造部经理→生产部经理

11

其他储备干部

优秀毕业生、优秀学生干部专业不限

6

基层做起→相应岗位骨干→精英→部门负责人

合计

52